2022年广东惠州市教育局招聘惠州市惠新学校教师招聘11名公告

http://guangdong.hteacher.net 2022-08-23 13:33 广东教师招聘 [您的教师考试网]

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六、考试流程及相关安排

考试的具体时间、地点另行通知。请关注惠州市教育局门户网站发布的通知公告。

考试包括笔试(或专业技能测试)和专职保卫干部体能测试、面试(含试教、综合能力测试)等环节。其中：语文、数学、英语、物理、政治、历史、信息技术、心理健康教育和法治教育教师等9个教师岗位考“笔试”、“试教”和“综合能力测试”;体育、音乐、美术等3个教师岗位考“专业技能测试”、“试教”和“综合能力测试”;财务人员、校医等2个岗位考“笔试”和“综合能力测试”;专职保卫干部岗位考“笔试”、“体能测试”和“综合能力测试”。

(一)“专职保卫干部体能测试”参照公安机关录用人民警察体能测评项目和标准，划定“合格”“不合格”2个标准，应聘者达到“合格”标准，才能进行笔试成绩排位，并择优入围面试(含试教、综合能力测试)等环节，应聘者“不合格”则视为不入围面试。

(二)“笔试(或专业技能测试)”、“试教”、“综合能力测试”划定最低入围分数线均为60分(满分均为100分)。

1.语文、数学、英语、物理、政治、历史、信息技术、心理健康教育、法治教育、体育、音乐、美术教师等12个教师岗位的“总成绩”以百分制进行计算，由“笔试(或专业技能测试)”成绩、“试教”成绩、“综合能力测试”成绩按4:4:2的比例折算而成，即：总成绩=〔“笔试(或专业技能测试)”成绩×40%〕+(“试教”成绩×40%)+(“综合能力测试”成绩×20%)。

2.财务人员、校医、专职保卫干部等3个岗位的“总成绩”以百分制进行计算，由“笔试”成绩、“综合能力测试”成绩按6:4的比例折算而成，即：总成绩=(“笔试”成绩×60%)+(“综合能力测试”成绩×40%)。

(三)笔试(或专业技能测试)和专职保卫干部体能测试

1.考试内容及形式：

(1)语文、数学、英语、物理、政治、历史、信息技术教师等7个教师岗位的“笔试”主要考查应聘学科的中学文化知识，以闭卷形式进行。

(2)体育、音乐、美术等3个教师岗位的“专业技能测试”主要考查应聘学科的知识及技能，分别如下：

①体育、音乐等2个教师岗位的“专业技能测试”包括“综合考核”和“专项考核”两大项。

②美术教师岗位的“专业技能测试”包括“素描”和“速写”两大项。美术“专业技能测试”考场仅提供纸张，其余作画工具(如画板、炭笔、铅笔等)由应聘者自备。

(3)心理健康教育教师、法治教育教师、财务人员、校医等4个岗位主要考查应聘学科的专业文化知识，以闭卷形式进行。

(4)专职保卫干部岗位的“笔试”主要考查应聘岗位的校园安全保卫等方面知识，以闭卷形式进行;“体能测试”主要考查“10米×4往返跑”“男子1000米跑、女子800米跑”“纵跳摸高”三大项。

2.有关延长考试时间及考生管理说明

当参加体育、音乐等2个教师岗位的“专业技能测试”的应聘者人数太多而导致无法在一天内完成所有应聘者“专业技能测试”工作时，或者参加专职保卫干部岗位的“体能测试”的应聘者人数太多而导致无法在一天内完成所有应聘者“体能测试”工作时，将根据实际情况，对体育、音乐、专职保卫干部等3个岗位的应聘者进行封闭式管理，延长考试时间，直到所有应聘者“专业技能测试”或“体能测试”结束为止，请应聘者理解和配合，自觉遵守考场考务要求。

3.公布笔试(或专业技能测试)和专职保卫干部体能测试成绩：于所有体育、音乐等2个教师岗位的应聘者“专业技能测试”和专职保卫干部的应聘者“体能测试”全部结束后的10个工作日内，在惠州市教育局门户网站公布所有应聘者的笔试(或专业技能测试)成绩和专职保卫干部体能测试结果，其中专职保卫干部体能测试结果当场公布，考生现场签名确认。

4.查分时间：应聘者如果对自己的笔试(或专业技能测试)分数有疑问的，可在分数公布之日起3天内填写《考生查分登记表》，送到指定地点进行查分。每位应聘者只能申请查分一次。逾期不再接受查分。

(四)面试(含试教、综合能力测试)

1.发布面试通知：查分结束后，根据应聘者的笔试(或专业技能测试)成绩，按岗位招聘人数1:3的比例(不足1:3的，按实际符合条件人数)，在惠州市教育局门户网站上公布进入面试(含试教、综合能力测试)应聘者名单，并通知面试有关事项。

2.考试内容及形式：

(1)试教：

语文、数学、英语、物理、政治、历史、心理健康教育、信息技术、法制教育、体育、音乐、美术等12个教师岗位的“试教”，主要考查应聘学科的中学文化知识传授能力，以讲课的形式进行。

(2)综合能力测试：

①语文、数学、英语、物理、政治、历史、心理健康教育、信息技术、法制教育、体育、音乐、美术等12个教师岗位的“综合能力测试”，主要考查教育教学等方面的知识和能力，以提问方式进行。

②财务人员、校医等2个岗位的“综合能力测试”主要考查与本岗位相关的综合知识、管理能力、实验操作能力等，以提问方式进行。

③专职保卫干部岗位的“综合能力测试”主要考查与本岗位相关管理方面能力和校园安全应急能力等，以提问方式进行。

3.有关考试时间说明：

①报考语文、数学、英语、物理、政治、历史、心理健康教育、信息技术、法制教育、体育、音乐、美术等12个教师岗位的应聘者试教前的备课时间为30分钟，试教时间为15分钟。试教结束后立刻进入综合能力测试环节，测试时间为5分钟。